去年調薪的林務局森林護管員「巡山員」甄試開跑，11月6日至12月6日受理報名，預計錄取38名，較去年微增7名，12月25、26日舉行兩階段甄試，今年專業科目「森林及自然保育概論」大幅改變出題方向，減少法規與理論性題目，增加專業與實務性知能命題比重，以貼近現場實務。
行政院去年核定調高巡山員待遇，依考核結果逐級晉升，月薪自30,030元起跳，最高可至45,045元，可依高山或偏遠地區加給再提高薪酬；且因護管員負有追緝「山老鼠」、山林救火等高風險勤務責任，風險勤務可依項目與級別支給山地巡護作業費，月薪上看47K。同時享有年終工作獎金、勞健保、勞工退休金、員工年度休假及未休畢慰勞假加班費等權益及福利。
業務範圍包括森林資源調查、經營與保護；林地管理及植樹造林、撫育；林區步道巡護、野生動植物保育與棲地保護；防災工程測繪與監工、林道與林業設施維護等。
此次甄試預計錄取38名，依各林管處錄取名額，每進用3至5人須至少錄取1名原住民；只要是相關科系畢業，年齡65歲以下，身體狀況良好，能勝任高山林野工作，並領有重型機車駕照，能騎乘125C.C.以上循環檔機車者，均可報名。
森林護管員甄試項目「負重跑走」進行沙包整備。（圖片提供／林務局）
甄試分兩階段進行，第一階段術科測驗於今年12月25日（周六）辦理，測驗科目為實地騎乘125C.C.（含）以上打檔機車及負重跑走兩項，成績均合格者，才可以參加第二階段26日（周日）舉行的筆試（包含作文、森林及自然保育概論）及面試。
林務局6月已公告命題大綱與出題範例於林務局全球資訊網「約僱森林護管員甄試相關資訊」專區：https://www.forest.gov.tw/forestguardrecruitment；出題範圍從原9項簡化為6項專業實務知能，落實考用合一。
有志報考森林護管員民眾，可於11月6日起於各林管處下載報名簡章，即日起也可在「約僱森林護管員甄試相關資訊」專區下載森林及自然保育概論的歷年考古題，趕緊準備。
